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浙江榮陽(yáng)工程監(jiān)理有限公司
地址:
行政專(zhuān)員
4-6K/月
  • 學(xué)歷要求: 大專(zhuān)及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 1-3 年
  • 更新時(shí)間: 2026-02-02
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 浙江-杭州市
楊小姐 HR
崗位職責(zé):1、公司日常行政管理的運(yùn)作; 
2、辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);   3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作;4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 
任職要求:
1、行政管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 
3、具備一定的行政人事管理知識(shí); 
4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力; 
5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 
6、形象氣質(zhì)佳。

職位類(lèi)別: 行政專(zhuān)員/助理

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    蟠龍管理
    1、負(fù)責(zé)做好公司人力資源管理工作,建立人事檔案管理制度并有效落實(shí)和執(zhí)行; 2、制定和執(zhí)行各類(lèi)招聘計(jì)劃并組織實(shí)施,建立并維護(hù)公司備用人才庫(kù); 3、負(fù)責(zé)建立員工培訓(xùn)體系,完善各項(xiàng)培訓(xùn)管理制度并..
  • 行政專(zhuān)員
    浙江-杭州市-西湖區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    求是咨詢(xún)
    文宣:文化宣傳、收發(fā)文工作、資質(zhì)申報(bào)、行業(yè)協(xié)會(huì)關(guān)系維護(hù)(對(duì)外報(bào)表)、企業(yè)個(gè)人榮譽(yù)、工程業(yè)績(jī)及榮譽(yù)申報(bào),具有一定的文字功底,有相關(guān)行政工作經(jīng)驗(yàn)人員優(yōu)先。
  • 行政人事專(zhuān)員(雙休)
    浙江-杭州市 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
    蟠龍管理
    資質(zhì)申報(bào)、人員招聘、企業(yè)文化宣傳 本科及以上學(xué)歷 具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 (1)交五險(xiǎn)一金; (2)雙休,年假; (3)高溫補(bǔ)貼; (4)證書(shū)補(bǔ)貼; (5)著裝洗理補(bǔ)助; (6)端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)..
  • 投標(biāo)專(zhuān)員兼行政專(zhuān)員
    北京-朝陽(yáng)區(qū) | 3-5 年 | 學(xué)歷不限
    高屋監(jiān)理
    5.5-6K/月
    申請(qǐng)職位
    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)收集和分析招標(biāo)信息、編制投標(biāo)文件、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源、參與投標(biāo)過(guò)程、維護(hù)投標(biāo)相關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)等程工作; 2. 負(fù)責(zé)起草校對(duì)報(bào)價(jià)書(shū)、合同協(xié)議、供應(yīng)商資料入庫(kù)等工作; 3. 負(fù)責(zé)文件資料蓋..
  • (1)制度建立與完善,根據(jù)公司發(fā)展的實(shí)際情況,制定出合乎企業(yè)現(xiàn)狀的規(guī)章制度,知會(huì)各部門(mén)及人員,收集合理化建議,并在企業(yè)發(fā)展中及時(shí)調(diào)整和完善,使制度更加規(guī)范和合理,提高制度的可執(zhí)行性和有..
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    中哲創(chuàng)建
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  • 所在地區(qū):浙江-杭州市
  • 聯(lián)系人:楊小姐
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